带动加班的卷王已经升职了，升职加薪就得卷起来

下班时候，正好碰到了另一个同事，就是带动加班的那位，可以称得上是卷王，他已经升职了，但加薪了没有不知道。然后他看到我背着背包，就马上说「哟，这么早就下班了，工作不饱和」「我要去跟你们上级反应」。那时刻我是什么想法和感受？我问他昨晚几点下班的，他说11点多，再问他今晚打算几点下班，他说打算10点，现在他们那个项目组已经约定好不超过10点。交谈的过程中我并没有问那一句话「这里有加班费吗」，而是很心虚的说了一句辛苦了。我的随机应变能力很差。

这里加班有补休吗？有加班费吗？如果没有那为何你又要加班？你自己无偿加班了，却又开始惦记着别人也和你一样无偿免费加班。你都不是老板，也不是高管，一个项目组负责人而已。这就是中国人的性格特点，喜欢恶性竞争，做生态破坏者。本来大家都有肉吃，偏偏有人突然提议，我们不能站着吃肉，要跪着。等大家都跪着，又开始提议，又开始捣鼓新的花招。本来不需要卷，非得去卷。

他现在肚子已经非常高了，不吃东西的时候都会鼓起来。如果每天9点上班，他需要8点多就起来，晚上10点下班，11点才到家，一天至少12个小时呆公司，还会有业余时间去发展自己吗？工厂流水线一样差不多12个小时，这还是做技术吗？流水线都不会这样密不透风。可他心里肯定是觉得有人比自己早下班，或者按时下班很不爽的。但写完这些，自己也心里明白，如果是上级和人事HR，对比一下，肯定就觉得某些不加班的人不值得，这真的是一个很荒谬的事情，不是老板的被剥削者却不停的绞尽脑汁去帮剥削者想法子剥削自己。

这就是中国人的性格特点。

国人的性格特点-带动加班的卷王已经升职了截图：